编制有多重要，看看当下的毕业生兀兀穷年地攻读，就是为了拿到一个正式的编制。而许多毕业生更是拿五六年的时光来赌一个正式编制，但是如果命运不济的话，恐怕还是不能把编制拿到手。

编制内的人员工作稳定，薪资高待遇好，还很轻松，这也是为什么毕业生们对考编趋之若鹜的根本原因所在。

虽然现在，对于编制都是以考试的形式进入的，但是在上世纪九十年代初，那时候编制都是不需要这样麻烦的。因为那时候人才匮乏，一般的中专生都是可以直接分配的（当然，上个世纪90年代末期很多人都不能直接进入编制了）。

【资料图】

这个故事的主人公是姚金荣。她是1999年从黑龙江省海伦农业机械化学校计算机及应用专业的。尽管她是非师范类毕业生，但她是属于合同委培生。这就相当于现在的定向委培生，毕业是分配工作的。

现在的委培生，委培的地方财政是要负担学生的学费和生活费的，而那时没有这样的概念。这也就是说，姚金荣要读书就必须由其家庭来承担这个费用。

当时，每年的学费3000元都是她的家人在为他默默付出。但是想到，毕业之后就能回到户籍所在地工作，心里还是甜丝丝的，毕竟一工作就彻底摆脱了面朝黄土背朝天的生活，过上体面的生活。

1999年7月，姚金荣被分配至双鸭山市农机局，但被工作人员以各种理由推脱。先是被对方以毕业生名单上没有她的名字为由拒绝，后来又以没有适合的岗位来推诿。

看到昔日的同学都工作了，她就去了一家计算机辅导机构当了一名老师。期间，她不断地跑农机局，但是每次都是不了了之。

渐渐地，她也对此感到了绝望，不再为这个没有结果的分配而奔波。2018年，几十位和她性质一样，当时也没有安排工作的同期毕业的学生有好消息传来——他们的工作都被解决了。但是，姚金荣和另外两名分配到双鸭山市农机局的同班同学却还是杳无消息。

他们就再次为自己的编制问题不断地上访，但是始终没有一点消息。在万般无奈之下，他们就找到了媒体曝光了这件事。

为了证明自己所言非虚，姚金荣向记者出示了报到证复印件和《黑龙江省一九九六年普通中等专业学校录取新生名单》。这两个材料里，都有姚金荣的名字，报到证上还有黑龙江省农业机械管理局的公章。

姚金荣的要求就是：希望政府相关部门能按当年政策落实工作，并补偿她自毕业以来的养老保险和医疗保险及相关待遇。

一个编制，让一个原本应当顺利进入单位工作的姚金荣，从红颜等到了白发，真的是让人唏嘘。他们被人有意地遗忘，失去了应有的工作机会和职业发展空间。这不仅影响了她个人的成长和发展，也损害了社会的公平和正义。

而这件事被媒体曝光之后，当地官方称，正在处理。这一个迟来24年的编制，期望当地能给她一个满意的答复——一个人有多少个24年啊，希望当地政府不要再让姚金荣失望。

这件事也提醒我们，我们的职能部门应该积极的采取措施，建立公平、公正、透明的人才选拔和岗位分配机制，保障每个人的就业权利和机会。而我们的政府也应该加强管理和监督，建立健全的招聘和分配机制，确保公平、公正、透明地进行人才选拔和岗位分配，以防止和杜绝这类事件的发生。

亲爱的读者，对于姚金荣为了一个编制竟等了24年这件事，你有什么想要说的呢？欢迎大家留言，讨论。

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